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Berater-Bewertungsportal keduni.de startet ins zweite Jahr

Pressemitteilung von: Keduni.de Keduni

openPR - Keduni.de, die Bewertungsplattform für Berater wie Anwälte, Notare und Steuerberater startet ins zweite Jahr. Das Portal, das es seinen Nutzern ermöglicht, den optimalen Rechts- und Beratungsbeistand zu finden, ist seit Juni 2008 online.

Bei Keduni.de sind mittlerweile über 1000 Berater mit Kontaktdaten und detaillierten Beratungsschwerpunkten eingetragen. Susanne Hoyer, Pressesprecherin von keduni.de: „Der Schwerpunkt unserer Plattform liegt ganz klar auf der Qualität und Verlässlichkeit der Daten. Besonders stolz sind wir darauf, dass alle Einträge, insbesondere auch die Angaben zu Beratungsgebieten und Schwerpunkten redaktionell bearbeitet und überprüft werden.“

Mandanten und Klienten können unter www.keduni.de ihren Berater bewerten und damit anderen Nutzern Hilfestellung bei der Beraterwahl geben. Außerdem ist es möglich, in der Rubrik „Mein Fall“ persönliche Erfahrungsberichte zu schreiben und sich mit anderen Nutzern auszutauschen.

Besonders beliebt bei den Nutzern ist die ausgeklügelte Stichwortsuche, die es durch die Auswahl von Stichworten in beliebiger Reihenfolge sehr komfortabel ermöglicht, die Trefferliste immer weiter einzuschränken und einen passenden Berater zu finden.

Anlässlich des Jubiläums hat Keduni.de sein Preismodell für Berater überarbeitet und ist nicht nur günstiger geworden, sondern bietet nun auch flexible Buchungsoptionen für Premium-Profile. Mit einem solchen Profil können sich Beratern noch besser potentiellen Mandanten präsentieren. Hier können -zusätzlich zu den Daten des kostenlosen Standardprofils- unter anderem ein Bild oder Logo, ein ausführliches Tätigkeitsprofil und weitere Kommunikations- und Kontaktdaten veröffentlicht werden.

Für das zweite Jahr haben sich die Macher von keduni.de viel vorgenommen: Unter anderem soll die Datenbasis deutlich ausgebaut werden. Es ist geplant, für alle Regionen Deutschlands, vor allem die mittleren und großen Städte, umfassende Informationen zu Beratern und deren Schwerpunkten bereitzustellen. „Unser Ziel ist es, zum Top-Portal für den Beratermarkt zu werden. Dabei wollen wir vor allem unseren Ruf als Qualitätsanbieter weiter stärken.“ so Susanne Hoyer von keduni.de.

Keduni.de HoyerValley Ltd. & Co. KG Kleiststr.13, 65520 Bad Camberg Susanne Hoyer Tel: +49 (0)6434 9183000 e-Mail:

Keduni.de ist ein Internetportal zur Bewertung der Servicequalität von Beratungsdienstleistern wie Rechtsanwälten und Notaren, Steuerberatern, Unternehmensberatern oder Finanz- und Vermögensberatern. Keduni.de ermöglicht es seinen Nutzern, den Rechts- oder Beratungsbeistand zu finden, der für die jeweiligen individuellen Bedürfnisse geeignet ist. Auf der Internetseite kann jeder Nutzer Beratungsdienstleister eintragen und bewerten. Nutzer, die einen Berater suchen, sind dadurch in der Lage, schnell und unkompliziert einen Experten in ihrer Nähe ausfindig zu machen und die Servicequalität seiner Beratung an Hand der Einschätzungen, Bewertungen und Erfahrungsberichte anderer Klienten zu beurteilen. Berater, die sich durch Kundenfreundlichkeit und Leistung auszeichnen, können sich so von ihren Mandanten empfehlen lassen.

Schneller zum Traum-Job auf Freelance.de

Pressemitteilung von: Freelancer.Net GmbH PR Agentur: PR von Harsdorf Traum-Jobs auf www.Freelance.ce

openPR - Optimismus statt Krisenangst

München, 17. Juni 2009. Die Zahl der Freiberufler wächst seit Jahren kontinuierlich. Jeder zehnte Euro wird mittlerweile von einem Freiberufler erwirtschaftet, so ein Ergebnis der aktuellen Studie des Instituts für Freie Berufe (IFB) in Nürnberg. 1.053.000 Menschen verdienen derzeit laut der Experten ihren Lebensunterhalt als Freiberufler – diese Entwicklung bestätigen auch die Zuwachszahlen der Online-Projektbörse Freelance.de, deren Mitgliederzahl pro Monat um 10 Prozent steigt.

„Action ist angesagt in Zeiten der Krise“, so Simon Gravel, Geschäftsführer der Freelancer.Net GmbH. Um ihre über 15.000 Mitglieder in diesen harten Zeiten noch besser zu unterstützen und schnell und gezielt zu ihrem Traumjob zu verhelfen, optimiert das Portal laufend die Benutzerfreundlichkeit, verkürzt Reaktionszeiten und konzipiert die Seiten so, dass Nutzerprofile wesentlich aussagekräftiger werden. Bewerbungsverfahren werden damit wesentlich vereinfacht und vor allem beschleunigt.

„Unsere Maxime ist es, der Krise zu trotzen“, konstatiert Gravel – „und zwar mit Innovationen und einer umfassenden Unterstützung unserer User“. Deshalb offeriert Freelancer.Net Freiberuflern und Unternehmen im Job-Portal Werkzeuge, die helfen, schnell qualifizierte Kontakte herzustellen. Neben der gezielten Projekt- oder Freiberufler-Suche ist das Portal zudem auch ein geeignetes Umfeld, um sich professionell im Internet zu präsentieren. „Dies ist ein wichtiges Kriterium in Zeiten, in denen auf Online-Reputation viel Wert gelegt wird“, fügt Gravel hinzu.

Weniger geübten Portal-Nutzern bietet Freelance.de mit dem „Pick-up-Service“ ein Extra: Bei dieser kostenlosen Dienstleistung stellen die Experten von Freelance.de zugeschickte Ausschreibungen und Profile schnell und kostenlos ein – inklusive Bild, Logo und allen Kontaktdetails. Nur die Referenzen müssen selbst eingepflegt werden.

Das Portal Freelance.de verzeichnet monatlich 1.000 Neuanmeldungen von Freiberuflern und Projektanbietern sowie mehr als 1.500 neue, interessante Projekte. Tendenz: stark steigend. Die stetig wachsenden Zugriffs- und Nutzerzahlen und die vielen aktuellen Projekte sorgen jetzt auch für Wachstum des Unternehmens Freelancer.Net: Zwei weitere Mitarbeiter zeichnen als Community beziehungsweise Marketing Manager verantwortlich. Zusätzliche Kooperationen mit Dell, Allianz und opodo.de sorgen außerdem für Sommerlaune bei dem schnell wachsenden Münchner Start Up.

Ihr Ansprechpartner für weitere Informationen und Bildmaterial: PR von Harsdorf Theresa Stöllner Rindermarkt 7 Tel.: 089 189 087 335 80331 München Fax: 089 189 087 339 pr-vonharsdorf

Über Freelancer.Net Die Business- und Kommunikationsplattform www.Freelance.de unterstützt Freiberufler bei der Projektsuche und Unternehmen aller Branchen bei der Auftragsvergabe. Etabliert wurde die Jobbörse von der Münchner Freelancer.Net GmbH, die 2007 unter der Leitung von Simon Gravel an den Start ging. Auf www.Freelance.de registrieren sich pro Monat mehr als 1.000 Selbstständige und Unternehmen. Die Plattform unterstützt ihre Mitglieder mit zahlreichen, attraktiven Partnerangeboten, unter anderem von Lexware, Dell, Allianz, opodo.de und den Maritim Hotels. Freelance

Sofortmeldungen in der Praxis - wenn der Zoll vor der Tür steht ist es zu spät…

Pressemitteilung von: PERSONALextern openPR - Ab 1.1.2009 gilt für die betroffenen Branchen Baugewerbe, Gaststätten- und Beherbergungsgewerbe, Personenbeförderungsgewerbe, Speditions-, Transport- und damit verbundene Logistikgewerbe, Schaustellergewerbe, Unternehmen der Forstwirtschaft, Gebäudereinigungsgewerbe, Unternehmen, die sich am Auf- und Abbau von Messen und Ausstellungen beteiligen und Fleischwirtschaft folgendes: für neue Arbeitnehmer ist bis spätestens zur Arbeitsaufnahme eine Sofortmeldung elektronisch abzusenden. Das heißt, bei Arbeitsbeginn 6 Uhr muss die Meldung bis 6 Uhr an die Datenstelle abgesandt sein. Sonst drohen Bußgelder wegen Verstoß gegen die Meldevorschriften und Strafanzeigen wegen vermuteter Schwarzarbeit. Es muss also sichergestellt sein, dass Rund um die Uhr auch für kurzfristig eingestellte Mitarbeiter und Aushilfen eine fachlich korrekte Meldung abgegeben werden kann. Aber auch demjenigen der bei den sporadischen Kontrollen der Kontrolle Schwarzarbeit des Zolls nicht erwischt wird droht Ungemach. Die ordnungsgemäße Abgabe von Sofortmeldungen wird von den Prüfern der Deutschen Rentenversicherung bei der regelmäßigen Prüfung der Sozialversicherungsbeiträge und Meldungen überprüft. Hier kann noch nach Jahren festgestellt werden ob die Sofortmeldungen ordnungsgemäß abgegeben wurden und entsprechende Bußgelder verhängt werden. Wichtig ist auch, das der Arbeitnehmer schriftlich auf die Mitführungspflicht seiner Ausweispapiere hingewiesen wird. Andernfalls droht ebenfalls ein Bußgeld. Wer keine Möglichkeit hat die Meldungen selbst auf elektronisch bei der Deutschen Rentenversicherung abzugeben muss einen entsprechender Dienstleister hierfür einschalten. Die Firma PERSONALextern bietet hier ein praktikables Anmeldeverfahren an. Betroffene Unter nehmen können 24 Stunden am Tag rund um die Uhr zu einem günstigen Preis die Sofortmeldung auch per Handy auslösen. Anmeldungen zu dem Verfahren sind im Internet unter www.sblohn.de oder unter Service-Telefon 0700 78343837 jederzeit möglich. Nach erfolgter Anmeldung können Sofortmeldungen per Onlinemaske, Fax oder Sprachnachricht direkt übermittelt werden. Die Sofortmeldung wird dann ausgeführt und eine Meldebestätigung per E-Mail, FAX oder SMS aufs Handy an den meldenden Betrieb versandt. Hierfür entstehen weder monatliche Bereitschaftspauschalen noch einmalige Einrichtungsgebühren. Es entstehen dafür lediglich die Kosten für die tatsächlich ausgeführten Sofortmeldungen in Höhe von 4,99 Euro zzgl. MwSt. Natürlich sind bei höhere Fluktuation von Mitarbeiter Rabatte möglich.

PERSONALextern Karl-Heinz Heuer Gartenweg 3 D-38459 Bahrdorf Tel. / FAX Service-Nr.0700 78 34 38 37 E-Mail-Adresse: Internet: heuer personal

PERSONALextern hat sich auf Services im Personalwesen unter Nutzung modernster Internet-Technologien spezialisiert. Für kleine und mittelständische Unternehmen, die sich keine eigene Personalabteilung leisten können, werden kostengünstige Lösungen für das Personalwesen angeboten. Erfahrene Personalfachleute übernehmen Teilbereiche oder die gesamte Personalarbeit von A wie Abrechnung bis Z wie Zeugniserstellung.

Die Heimat der Kreativen im Netz: grafiker.de

Pressemitteilung von: Grafiker

openPR - Kreative wollen sich selbst darstellen. Kreative wollen ihre Arbeiten präsentieren. Kreative wollen sich vernetzen und Auftraggeber finden. Das alles können und finden sie bei grafiker.de, dem umfassenden Portal für Designer, Fotografen und Entwickler, das die Heimat für Kreativschaffende im Netz ist. Über 40.000 Showcases wurden mittlerweile von den über 20.000 aktiven Usern hochgeladen. Grafiken, Broschüren, Websites, Visitenkarten oder Fotografien können gezielt durchsucht werden. Und der persönliche Kontakt mit dem Urheber ist nur einen Klick entfernt.

Als grafiker.de im November 2007 ans Netz ging, hatten die Gründer eine klare Vision. „Wir wollten kreativen Freelancern die Möglichkeit geben, ihre Arbeiten zu präsentieren und Aufmerksamkeit zu erlangen“, erinnert sich der Gründer und Geschäftsführer Andreas Reimer, selbst gelernter Grafiker. „Nicht nur die Möglichkeit zur Vernetzung, auch umfangreiche News- und Info-Ressourcen finden Designer und Fotografen bei uns.“

Bei grafiker.de finden Kreativschaffende eine digitale Heimat, die mit allen Extras ausgestattet ist. Zentraler Anlaufpunkt neben den Networking-Features ist der News-Blog, auf dem täglich aktuelle Beiträge aus Design, IT und Fotografie zusammengetragen werden.

„Wir verfügen über zahlreiche Kooperationen und können unseren Usern tolle Specials bieten“, sagt Andreas Reimer nicht ohne Stolz. So haben die Besucher von grafiker.de beispielsweise die Möglichkeit, direkt auf die Fotolia-Datenbank zuzugreifen. Fotolia hat die meisten Microstock-Bilder im Netz. Mitglieder von grafiker.de erhalten einen Bonus von 30 % auf ihr Guthaben bei Fotolia. „Fotolia bietet nicht nur hochwertige Fotos sondern auch Designinhalte wie Vektoren und Grafiken“, sagt Andreas Reimer. Auch mit dem High-End-Druckhaus printOpronto und weiteren exklusiven Partnern ist grafiker.de eine Zusammenarbeit eingegangen.

Die grafiker.de Kreativ-Jobs verzeichnen sehr hohe Zugriffszahlen und vermitteln Praktika, Projekte und Festanstellungen. Die Suche nach geeigneten Grafikern und Entwicklern gestaltet sich für die Auftraggeber sehr einfach, da sie direkten Zugriff auf das Profil und das Showcase der Bewerber haben. Dazu Andreas Reimer: „Unser großer Vorteil gegenüber herkömmlichen Jobportalen ist, dass wir alle Informationen und Portfolios direkt bei uns auf der Seite haben.“

Für die Zukunft erhoffen sich die Betreiber von grafiker.de noch weiteren Zuwachs. „Das erste Jahr hat unsere Erwartungen übertroffen“, freut sich Mitgründer und Geschäftsführer Marcus Seidel. „Wir streben weitere Kooperationen an und wollen die Services für unsere User weiter ausbauen.“

grafiker.de Andreas Reimer Berliner Allee 39 13088 Berlin 030 20 614 885

grafiker

grafiker.de startete im November 2007 als neues Kontaktnetzwerk für Kreative im Web. Zur Zielgruppe gehören neben Grafikern und Webdesignern auch Entwickler, Fotografen und Texter. grafiker.de ist dabei Business-Netzwerk, Projektbörse und Infoportal in einem. Neben den Netzwerkfunktionen stehen den Usern täglich aktuelle News aus Web, Design und IT sowie diverse andere Services wie Downloads und Fachforen zur Verfügung.

designenlassen.de bietet Unterstützung bei der Namensfindung

Pressemitteilung von: designenlassen.de Namensfindung bei *desigenlassen

openPR Nürnberg, im Dezember 2009 – designenlassen.de, der größte deutschsprachige Marktplatz für Kreativprojekte mit 4000 angemeldeten Designern, Textern und Kreativen bietet seinen Kunden zukünftig Unterstützung bei der Namensfindung für neue Unternehmen und Produkte an. Jeder, der schon einmal ein Unternehmen gegründet hat kennt das Problem: Die Suche nach dem passenden Namen ist zeitintensiv und gestaltet sich oft schwieriger als gedacht. Der Name muss eingängig sein, sollte die Besonderheiten des Unternehmens kommunizieren und selbstverständlich sollte die passende Internetadresse noch frei sein. Wer im stillen Kämmerlein einsam vor sich hin brütet, kommt schnell an seine Grenzen und erleidet eine Ideenblockade. Bei designenlassen.de wird ein anderer Ansatz gewählt. Die Namensfindung wird kurzerhand an die 4000 Mitglieder zählende Kreativ-Community als Projekt mit einem Preisgeld ausgeschrieben. Die Kreativen unterbreiten daraufhin Ihre Vorschläge, die dann vom Auftraggeber bewertet und kommentiert werden können. So kommt man dem treffenden Namen Schritt für Schritt näher. Das Preisgeld gewinnt am Ende der Kreative, der aus Sicht des Auftraggebers den besten Vorschlag unterbreitet hat. So ist der neue Name innerhalb von wenigen Tagen gefunden und im Anschluss daran kann gleich das passende Logo inklusive Visitenkarten auf designenlassen.de nach dem gleichen Prinzip ausgeschrieben werden.

designenlassen.de - Marktplatz für Kreativdienstleistungen UG (haftungsbeschränkt) Kleestraße 21-23 90461 Nürnberg

Tel. 0911-23985235 E-Mail:

Geschäftsführer: Michael Kubens und Eugen Sobolewski

Pressekontakt: Michael Kubens

designenlassen.de ist der größte deutschsprachige Internet-Marktplatz für Kreative und Designer. Kleine Unternehmen und Start-Ups können auf der Internetseite ihre Kreativprojekte ausschreiben. Designer aus der Community machen hierzu Vorschläge. Am Ende kürt der Auftraggeber einen Gewinner, der siegreiche Kreative erhält dann das vorher ausgelobte Preisgeld.

rsidesign – Design unlimeted – “die Netzwerkagentur”

Pressemitteilung von: rsidesign rsidesign - Design unlimeted -

openPR - 2004 gründete Ralf Scheel, damals noch Designstudent der Wuppertaler Universität, die Agentur rsidesign. Zu seinen ersten Kunden gehörten schon damals namenhafte Kunden wie Knirps, Gebr. Graef oder Carl Mertens aus Solingen. Schon von Beginn an stand fest, dass rsidesign anders werden soll als bestehende Agenturen. Mit der immer populärer werdenden Vernetzung der Menschen in Business Communitys, wuchs auch der Gedanke eine Netzwerkagentur zu gründen.

Ralf Scheel arbeitete dann aber erst einmal mehrere Jahre als leitender Designer in einer der führenden Designagenturen Deutschlands, um neben seiner Selbstständigkeit weitere Erfahrungen sammeln zu können. Während dieser Tätigkeit betätigte sich schnell, dass es sich zwar gut anhört viele Angestellte zu haben, jedoch nicht immer von Vorteil ist. Er knüpfte Kontakte und arbeitete immer öfter und mit zunehmender Begeisterung mit externen Spezialisten zusammen, da er so zu jeder Aufgabenstellung seiner Kunden den qualifiziertesten Experten hinzu rufen konnte und nicht auf den Mitarbeiter angewiesen war der gerade frei wurde. rsidesign basiert heute ausschließlich auf diesem Prinzip des Experten Netzwerks und betreut so in wechselnder projektbezogener Besetzungen, erfolgreich und sehr effizient seit über 5 Jahren namenhafte Kunden, ohne einen fest Angestellten. rsidesign bietet als interdisziplinärer Dienstleister seinen Kunden kreative Lösungen aus folgenden Bereichen an: Innovationsentwicklung, Produktdesign, Produktentwicklung, 3D Surfacemodeling, Modellbau, Grafikdesign, Verpackungsdesign, Fotografie sowie Messedesign. Die Vorteile der Netzwerkagentur rsidesign auf einen Blick: - Nur einkompetenter Ansprechpartner für jede Ihrer Aufgabenstellung -die flexibilität vieler Freiberufler - Erfahrene Spezialisten hinter und vor den Kulissen - Keine “halbgaren Ergebnisse” von Praktikanten oder Lehrlingen. - Immer motivierte und selbstständig engagierte Teammitglieder - deutlicher Preisvorteil, durch geringe laufende Kosten, bei mindestens gleicher Qualität. - Verbindliche Angebote, ohne versteckte Kosten oder Nachverhandlungen - freundliche, persönliche und professionelle Zusammenarbeit.

rsidesign

Ralf Scheel Kaiserstr.48a D-42781 Haan

Telefon 02129 . 924.868-0 Fax 02129 . 924.868-1

Mail Web rsidesign

Ralf Scheel machte sich unter dem Namen rsidesign (Ralf Scheel Innovation & Design) im letzten Jahr seines Industrialdesign Studiums selbstständig. Er arbeitete dann ein Jahr freiberuflich für Unternehmen wie Knirps, Henkel, Gebr. Graef oder Carl Mertens. 2007 wurde er dann von einer der führenden Agenturen Deutschlands angeworben, ein Designteam mit dem Schwerpunkt Konsumgüter Design und Innovationsentwicklungen zu leiten. Nebenberuflich arbeitete er nach Feierabend oder an Wochenenden weiter Selbstständig für seine Kunden. In der Agentur war er für Projekte von Kunden wie Swarovski, Vaillant, Vossen, Ergoline oder Puky verantwortlich.

Ende 2007 stieg er bei der Agentur aus, um sein eigenes Unternehmenskonzept auszubauen. Seit Mitte 2008 ist Ralf Scheel nun mit vollem Einsatz mit der Netzwerkagentur rsidesign für seine alten, für mitgegangene und zahlreiche neue Kunden kreativ tätig.

praktikumsplaetze.net - Das neue Internetportal rund ums Praktikum

Pressemitteilung von: gewinn.net GbmH openPR - Die neue Internetseite praktikumsplaetze.net ist online und bietet viele interessante Informationen für Praktikanten und Arbeitgeber. Wer einen Praktikumsplatz sucht findet hier zahlreiche internationale Stellenanzeigen. Mit den Beiträgen auf dieser Seite kann der Schüler oder Student, der sich für ein Praktikum interessiert, zahlreiche Fragen vorab klären. Er geht somit nicht völlig unvorbereitet an seinen neuen Arbeitsplatz. Es wird über Rechte und Pflichten aufgeklärt, z.B. wie viel Vergütung einem Praktikanten zusteht. Wertvolle Tipps für das Vorstellungsgespräch ermöglichen dem Bewerber ein sicheres Auftreten und erhöhen somit seine Chance auf den begehrten Praktikumsplatz. Andererseits können sich Unternehmen, die Praktikanten suchen, auf dieser Seite eintragen und kostenlose Anzeigen aufgeben. Arbeitgeber füllen ein Antragsformular aus, in dem sie Branche, Ort, eine nähere Beschreibung der Praktikumsstelle, sowie ihre Kontaktdaten angeben. Praktikanten wiederrum ermöglicht www.praktikumsplaetze.net eine genaue Suche nach Ort, Branche und Art der Beschäftigung. Diese neue Internetseite ist eine große Hilfe für beide Seiten, Praktikanten und Unternehmer. „Wir haben nach Praktikanten gesucht und gemerkt, dass ein Portal, welches schnell und einfach Ergebnisse liefert im Internet fehlt.“ Dennis Hoinkis GF der gewinn.net GmbH

Praktikumsplätze gewinn.net GmbH Dennis Hoinkis Barer Str. 86a 80799 München

Tel: 089 381 56 36 00

Die gewinn.net GmbH ist eine junge online Marketing Agentur in München, die sich auf den Betrieb zahlreicher Internetportale spezialisiert hat. Das Augenmerk liegt in der Mehrwertsteigerung und Verbesserung der Benutzerfreundlichkeit von Internetseiten.

Praktikanten.de gestartet

Pressemitteilung von: OTBG UG

openPR Praktikanten.de ist eine Plattform zur Vermittlung von Praktikanten sowie artverwandten Gruppen wie etwa Trainees, Studenten oder Auszubildende.

Praktikanten.de wird derzeit in einer Beta-Phase betrieben. Während dieser Zeit ist der Service auch für personalsuchende Firmen kostenlos. Für Jobsuchende ist und bleibt Praktikanten.de grundsätzlich kostenlos.

Das Ziel von Praktikanten.de ist es, in möglichst einfach zu bedienender Weise Stellensuchende und Stellenanbieter zusammenzuführen und das stetig wachsende Segment dieser Personengruppen zu bedienen.

Während innerhalb der Beta-Phase eine Basis-Präsentation von Jobgesuchen und Suchmechanismen realisiert ist, werden später zusätzliche Funktionen wie frei gestaltbare Anzeigen, direkt aufrufbare Landingpages für Firmen, Anzeigen-Flat-Fees und Such-Profile das Angebot nach oben abrunden.

Praktikanten.de ist das erste Service-Angebot der OTBG UG(haftungsbeschränkt), die im November 2009 mit dem Ziel gegründet wurde, Service-Websites und -Produkte zu betreiben.

OTBG UG(haftungsbeschränkt) Langbehnstr. 19a/97 22761 Hamburg

Geschäftsführer: Stefan Ottner

E-mail: Web: Praktikanten

Die OTBG UG(haftungsbeschränkt) bietet Produkte, Service-Websites und Service-Leistungen im softwaretechnischen und interaktiven Umfeld an. Der geschäftsführende Gesellschafter (Stefan Ottner, www.ottner.net) gründete das Unternehmen als logische Konsequenz seiner über 17jährigen Tätigkeit im IT-Business, in der er speziell als Software-Konzepter, Business- und Prozess-Analyst sowie Projektleiter für verschiedene renomierte Unternehmen tätig war.

1.000Jobboersen auf einen Schlag

Pressemitteilung von: 1000Jobboersen PR Agentur: euro.marcom dripke.pr Logo 1000Jobboersen

openPR - Neues Portal schafft Überblick im Jobbörsen-Dschungel und bringt Jobangebote an die richtigen Kandidaten

1000Jobboersen revolutioniert die Online-Personalsuche. Konnten Unternehmen bisher nur nach Bauchgefühl ihre Stellenangebote in verschiedenen Jobbörsen einstellen, bietet sich nun unter www.1000jobboersen.de etwas Neues. „Mit einem Klick auf allen Richtigen“ ist das Prinzip: Eine Stellenanzeige wird einmal eingestellt, dann schlägt das System gemäß der im Gesuch angegebenen Qualifikation die passenden Jobportale vor. Mit einem Klick ist die Anzeige auf den Jobbörsen online, die den gewünschten Bewerber auch erreichen. Personaler erzielen innerhalb kürzester Zeit die maximale Reichweite ihrer Anzeige und sparen dank speziell ausgehandelter Konditionen zusätzlich noch Kosten.

Ein Such-Programm findet anhand von Schlagworten im Anzeigentext automatisch die jeweils passenden Jobbörsen. Sowohl große, bundesweit agierende Jobbörsen für Beschäftigungen aller Art als auch regionale oder branchenbezogene Anbieter befinden sich im Portfolio.

Jedem Personalsuchenden werden die zehn für die zu besetzende Stelle am besten geeigneten Jobbörsen vorgeschlagen. Dazu kommen alle kostenlosen Stellenbörsen, die ebenfalls interessant sein könnten. So kann sich der Nutzer für jeden Job absolut individuell online beraten lassen und ist überdies nicht gezwungen, selber nach den richtigen Börsen zu suchen. Wer noch mehr Zeit sparen möchte, kann auch eine Art „Rundum-Sorglos-Paket“ buchen. In diesem Fall schickt man seine Anzeige einfach an das Service-Team und alles Weitere wird übernommen.

Personaler und Chefs, die 1000Jobboersen nutzen, schonen ihr Budget. Anstatt jedes Portal für das dortige Platzieren des Jobangebots zu entlohnen, zahlt man hier nur einmal pro Anzeige im Paket und spart dadurch bis zu 30 Prozent der Kosten. Ab 49 Euro kann bereits auf einer Vielzahl von Stellenbörsen inseriert werden. Bis zum 1. Oktober erhält jeder Neukunde darüber hinaus 50 Euro Startguthaben.

„Mit 1000Jobboersen machen wir das Recruiting über das Internet so effektiv wie nie zuvor. Personaler erhalten bei uns die größte Reichweite innerhalb ihrer Zielgruppe. Mehr Präsenz gegenüber den Jobsuchenden ist kaum möglich. Unser Ziel ist es, mit jedem Jobangebot den richtigen Kandidaten schneller und gezielter anzusprechen“, erläutert 1000Jobboersen-Chef Florian Behn.

BBP Media UG (haftungsbeschränkt), Sandra Holze, Tel: 030 - 610 74 365, E-Mail: , Reichenberger Str. 124, 10999 Berlin, Web: 1000 Jobbörsen

1000Jobboersen schafft Transparenz auf dem Jobbörsenmarkt und vereinfacht die Mitarbeitersuche. Unter www.1000jobboersen.de werden dem Personalsuchenden aus sämtlichen deutschen Jobbörsen die jeweils zur Stelle passenden Jobportale vorgeschlagen. Nach dem Prinzip „Mit einem Klick auf allen Richtigen“ wird eine Stellenanzeige nur einmal eingestellt und dann auf allen zuvor ausgewählten Jobbörsen veröffentlicht. Dadurch gelangt jedes Jobangebot schneller und gezielter zu den richtigen Kandidaten. Neben der Zeitersparnis sparen Personaler bis zu 30% der Anzeigenkosten.

Webdesigner.tel - Neues Verzeichnis für Webdesigner auf .tel-Basis.

Pressemitteilung von: Webdesigner.tel PR Agentur: Highest Mountains Webservice Screenshot des Webdesigner Verzeichnisses Webdesigner.tel

openPR - Highest Mmountains Webservice, ein ambitioniertes Unternehmen mit Sitz in Berlin und Mainz, ist seit einigen Jahren auf dem Markt aktiv und hat nun nachgelegt. Mit Webdesigner.tel ist vor kurzem ein Verzeichnis für Webdesigner online gegangen, das auf der neuen Top-Level-Domain .TEL basiert.

Tel-Domain – Was ist das? Was verbirgt sich eigentlich hinter einer Tel-Domain? .TEL bietet einen neuen Standard im Internet, alle wichtigen Kontaktdaten sind in Sekundenschnelle auf Handy oder PC verfügbar.

Bisherige Top-Level-Domains, z.B. .DE oder .COM verwenden das Domain-Name-System (DNS) zum Erreichen einer Website, indem die Domain-Namen auf einer IP-Adresse abgebildet werden. Bei der Suche nach einer Domain liefert das DNS die passende IP-Adresse, der PC bzw. das Handy kann dadurch die entsprechende Website finden und anzeigen.

Eine Tel-Domain funktioniert anders. Kontaktdaten werden direkt im DNS gespeichert und erscheinen so bei einer Suchanfrage direkt auf dem Ausgabegerät (Handy oder PC). Per Klick kann per Mail oder Telefon direkt Kontakt aufgenommen werden, zum Beispiel zum Kundenservice eines Unternehmens.

Was will Webdesigner.tel? Das Verzeichnis für Webdesigner aus dem deutsch- und englischsprachigen Raum, das sich unter Webdesigner.tel findet, setzt an dieser Stelle an: Potentielle Kunden können sich mit nur wenigen Klicks Webdesigner und SEOs aus ihrer Region anzeigen lassen und direkten Kontakt aufnehmen. Für die Unternehmen bedeutet dies eine unvergleichliche Nähe zum Kunden, wie es sie bisher im Web noch nicht gegeben hat.

Der Vorteil für Firmen liegt darin, dass sie im Webdesigner-Verzeichnis genau die Daten angeben können, die für sie relevant sind. Vom gewöhnlichen Telefonanschluss und der Postanschrift über Handy, Fax und Mail bis hin zu modernen Kommunikationswege in Form von Skype, Twitter etc. Auch ein direkter Linkt zur eigenen Website sowie eine Standortanzeige per Google Maps sind möglich. Schlüsselwörter und Leistungsbeschreibung geben einen ersten Überblick über den Leistungsumfang des Unternehmens.

Ständiger Fortschritt der Tel-Domains Insidern ist längst klar, dass die Tel-Domains über viel mehr Potential verfügen als alle anderen der zuletzt eingeführten Top-Level-Domains. Die Möglichkeiten der .TELs werden fast täglich erweitert und mit der Suchmaschine jepaa.com gibt es inzwischen sogar ein Instrument, das bei der Suche ausschließlich Tel-Domains anzeigt.

Webdesigner.tel ist ein Projekt von:

Vivemus! ist ein Projekt von:

Highest Mountains Webservice Torsten Schneider Fritz-Kohl-Str. 7 55122 Mainz

Fon: 06131.9208500 Fax: 06131.230837

Highest Mountains Webservice, die Agentur hinter Vivemus!, ist Betreiber vielfältiger Internet-Portale. Darüber hinaus biete die Full Service Internet Agentur auch die Umsetzung von Kunden-Projekten auf Basis von TYPO3, Magento, XT:Commerce und anderen Open Source Systemen sowie statische html-Seiten und flexible CSS-Layouts für “Selberbauer” an. Außerdem erstellt Highest Mountains Webservice Content für Kundenprojekte, betreuen mehrere Dutzend Blogs sowohl inhaltlich als auch technisch und ist bei vielen Projekten als seit Jahren erfolgreiche SEO-Agentur tätig.

Neue Studentenjobvermittlung – JOBRUF jetzt auch im Rhein-Main Gebiet

Pressemitteilung von: JOBRUF GmbH JOBRUF - Studentenvermittlung - Qualifizierte Studenten für Unternehmen und Privathaushalte

openPRIm Dezember ist bei der Studentenvermittlung JOBRUF der Startschuss für die Expansion ins Rhein-Main-Gebiet gefallen. Somit haben Privatleute und Unternehmen in Frankfurt und Umgebung ab sofort die Möglichkeit, qualifizierte studentische Arbeitskräfte bei der Studentenvermittlung zu ordern. Nachdem JOBRUF sehr erfolgreich Studentenjobs in Nordrhein-Westfalen vermittelt, soll sich das Erfolgskonzept der persönlichen Personalauswahl und Kundenberatung im Segment qualifizierter Studentenjobs ebenfalls hier durchsetzen.

Auch in Frankfurt gilt: Personal wird durch die Mitarbeiter der Studentenvermittlung stets persönlich ausgewählt. Das spezielle Auswahlverfahren sowie die Beurteilung, die Arbeitgeber für jede vermittelte Arbeitskraft abgeben, ermöglichen es der Studentenvermittlung, spezifisch für jede Arbeitskräfteanfrage genau die richtigen Studenten auszuwählen. „Die Devise von JOBRUF ist, dass wir mit jedem Studenten auch persönlich gesprochen haben, bevor wir ihn vermitteln“ sagt Geschäftsführer Dr. Nils Kummer. „Auf diese Weise sind wir in der Lage, Fehlbesetzungen weitestgehend auszuschließen.“

Der Einsatz von innovativer Software erlaubt es der Studentenvermittlung JOBRUF, Jobanfragen schnell und gezielt zu bearbeiten. „Die Auftraggeber sind häufig überrascht, wie schnell sie wieder von uns hören. Umso zufriedener sind wir, dass wir die Jobs so gut besetzen können“, sagt Nils Kummer. „Letztlich haben uns auch die vielen positiven Rückmeldungen darin bestärkt, unser erfolgreiches Konzept auf weitere Ballungsräume auszuweiten.“ Der Elan, mit dem Auftraggeber und Studenten zusammengeführt werden, soll nun auf Frankfurt und Umgebung übertragen werden.

Weitere Informationen zu JOBRUF finden Sie unter Jobruf

Studentische Arbeitskräfte finden eine Übersicht über alle aktuellen Studentenjobs in ihrer Stadt auf www.jobruf.de/studentenjobs/

JOBRUF GmbH Eupener Str. 135-137 50933 Köln

Ihr Ansprechpartner bei JOBRUF: Lutz Hafkemeyer Email: Tel. 0221-94 99 55 99 Freecall: 0800-94 99 55 9 Internet: www.jobruf.de

Die Studentenvermittlung JOBRUF vermittelt seit Mitte 2008 sehr erfolgreich qualifizierte Studentische Aushilfen an Unternehmen und Privathaushalte. Das Unternehmen hatte seine Geschäftstätigkeit zunächst in Köln aufgenommen und sich aufgrund der guten Resonanz schnell weiter ausgedehnt. Mittlerweile können bereits in ganz Nordrhein-Westfalen Studentenjobs sehr schnell besetzt werden. JOBRUF vermittelt für Unternehmen insbesondere Bürohilfen, Messehostessen, Promoter und Servicekräfte. Für Privathaushalte stehen Nachhilfe, Sprach- und Musikunterricht, Gartenhelfer und Umzugshelfer ganz oben auf der Liste der häufigsten Anfragen.

Studenten können sich jederzeit auf der Internetseite www.jobruf.de registrieren. Der gesamte Service von JOBRUF ist für Studenten kostenfrei.